职位描述
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职位描述:
主要职责:
1、负责建立和完善公司销售工作手册,完善销售培训和质量检查体系,并具体落实和执行。
2、负责组织销售中心新人培训。
3、协同渠道部,组织渠道商的培训,提升渠道商对公司产业的了解,提升其销售能力。
4、能够建立完善的培训质量检查机制,检查培训效果。同时能够通过销售kpi达成和团队管理情况,研发新课件。
5、负责竞争对手、市场信息的调查、收集、分析与反馈,辅导销售中心负责人做出及时、合理的营销决策。
6、协助销售中心负责人进行销售数据分析。
任职要求:
1、本科以上学历,三年以上培训管理或营销团队行政管理经验。
2、从事过销售工作,熟悉教育行业优先。
3、优秀的语言表达能力,沟通、协调能力,良好的培训控场能力。
4、工作耐心、细致,有饱满的工作热情,执行力、计划性、学习能力强。
主要职责:
1、负责建立和完善公司销售工作手册,完善销售培训和质量检查体系,并具体落实和执行。
2、负责组织销售中心新人培训。
3、协同渠道部,组织渠道商的培训,提升渠道商对公司产业的了解,提升其销售能力。
4、能够建立完善的培训质量检查机制,检查培训效果。同时能够通过销售kpi达成和团队管理情况,研发新课件。
5、负责竞争对手、市场信息的调查、收集、分析与反馈,辅导销售中心负责人做出及时、合理的营销决策。
6、协助销售中心负责人进行销售数据分析。
任职要求:
1、本科以上学历,三年以上培训管理或营销团队行政管理经验。
2、从事过销售工作,熟悉教育行业优先。
3、优秀的语言表达能力,沟通、协调能力,良好的培训控场能力。
4、工作耐心、细致,有饱满的工作热情,执行力、计划性、学习能力强。
工作地点
地址:成都锦江区成都
求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
西藏云在线信息科技有限公司
- 检验·检测·认证
- 21-50人
- 公司性质未知
- 川省成都市锦江区ifs国际金融中心3号楼28楼